应聘条件：
1.身心健康、积极阳光、充满正能量、气质佳、热爱教育事业、具有适应岗位要求的先进教育教学理念。
2.年龄在40周岁以下，现在职教师，省、市级名教师、学科带头人可放宽年龄限制。
3.具有全日制师范类本科及以上学历，持有相应的教师资格证书，具备普通话二级乙等(语文教师二级甲等)及以上等级证书，小学英语教师要求专业四级(英语六级)及以上，能熟练使用计算机及多媒体电教设备，小学美术教师会书法者优先录用。
4.具备三年以上教学工作经历，有较丰富的教育教学经验及能够创造性地开展教育教学工作，小学教师有一年级或六年级工作经历，有优质民办品牌学校工作经历者优先聘用。
5.欢迎全日制师范类优秀本科应届毕业生，初选合格入职前可提供实习、岗前培训等专业能力提升机会。

联系我们：
1.应聘者请将电子简历、身份证、学历证书、学位证书、荣誉证书、教师资格证、普通话等级证书及通讯地址、联系电话、近期生活(全身)彩照投递邮件至邮箱，并注明“姓名+科目+应聘材料”;
2.经初审合格，将电话通知到我校面试。

福利待遇：
发展空间
1.新入职教师接受岗前入职培训;
2.学校各学科带头人作为青年教师的导师，指导青年教师快速成长。

工资待遇
小学教师：综合年薪8-12万元，特别优秀者工资面议。

福利待遇
1.带薪寒暑假、团建活动、教师绩效奖励。
2.提供免费食宿、双休、节假日福利。
3.教师子女就读本校，享受优惠政策。
4.根据教师个人能力及学校发展，每年都会调整薪资待遇。